Como criar um ótimo perfil no LinkedIn

Agosto 20, 2020

    Como criar um ótimo perfil no LinkedIn

    Leia nosso blog para obter dicas de especialistas sobre como criar um perfil diferenciado no LinkedIn que o fará ser notado pelos empregadores e recrutadores.

    O LinkedIn é uma rede social on-line dedicada a conexões profissionais. Você pode usar o LinkedIn para encontrar um novo emprego e mostrar suas habilidades e experiência.

    Sua página de perfil do LinkedIn funciona como um currículo on-line. Ele oferece a oportunidade de mostrar suas habilidades e experiências, e você também pode procurar empregos no site. De fato, 90% dos recrutadores usam o LinkedIn regularmente para procurar candidatos.

    Se você está procurando uma nova vaga, otimizar seu perfil do LinkedIn é uma ótima maneira de divulgar seu currículo.
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    Então, como criar um perfil no LinkedIn que o ajude a se destacar da multidão?

    Reunimos uma lista de dicas de perfil do LinkedIn para ajudá-lo a encontrar sua próxima vaga de emprego:

    Etapa 1: Selecionar uma foto de perfil

    Sua foto de perfil é sua primeira chance de atrair a atenção de potenciais empregadores para o seu perfil. Ter uma foto adequada torna seu perfil mais agradável e faz você parecer mais acessível.

    Sua página do LinkedIn deve apresentar uma imagem mais profissional do que outros sites de mídia social. Isso é especialmente importante se você estiver se candidatando a um emprego e quiser atrair recrutadores.

    Se você tiver uma, pode usar a sua foto de perfil profissional do trabalho atual. Mas não se preocupe se não tiver. Existem várias maneiras de produzir fotos profissionais em sua casa:

    • Use roupas que você usaria para uma entrevista de emprego
    • Fique na frente de um plano de fundo simples com o mínimo de distrações visuais possível
    • Verifique se a foto foi tirada com boa iluminação - iluminação natural é melhor se possível!
    • Selfies são aceitáveis ​​se o ângulo for reto e seu braço não estiver visível na foto. No entanto, para obter melhores resultados, peça a outra pessoa que tire a foto para você.
    • Sorria!

    Etapa 2: Adicione sua localização

    Ao criar seu perfil, adicione uma localização exata, incluindo seu país e código postal ou CEP. Isso torna seu perfil pesquisável para empregadores, recrutadores e pessoas interessadas em fazer contatos com você.

    Colocar seu local específico também ajudará o LinkedIn a selecionar trabalhos locais a você. Você também receberá notificações com notícias e artigos que são tendência em sua área.


    Etapa 3: Inclua suas informações de contato.

    Ter uma forma de contato no seu perfil é altamente benéfico se você estiver procurando emprego. Isso significa que empregadores e recrutadores interessados ​​em falar com você terão uma maneira rápida e fácil de entrar em contatá-lo diretamente.

    O LinkedIn também permite que você defina discretamente o status do seu perfil como 'aberto a novas oportunidades'. Isso significa que os recrutadores sabem que você está procurando emprego quando o encontram nos resultados da pesquisa. Você pode selecionar esta opção em 'Preferências do LinkedIn'.


    Etapa 4: Forneça sua experiência detalhada e liste suas habilidades

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    A seção de experiência profissional do seu perfil do LinkedIn funciona da mesma maneira que um currículo tradicional. No entanto, há mais espaço para detalhar cada posição.

    O detalhamento de suas funções de trabalho para cada função desempenhada ajuda gerentes e recrutadores a acharem você para uma vaga bem alinhada as suas experiências. Ao explicar suas principais responsabilidades, tente incluir palavras-chave para pesquisa, específicas do trabalho e de suas habilidades. Isso ajudará você a aparecer em mais resultados de pesquisa do LinkedIn.

    Incluir suas habilidades permitirá que os recrutadores saibam no que você é bom. Também os ajudará a encontrá-lo ao realizar uma pesquisa de candidatos usando os termos-chave relevantes.

    Também recomendamos incluir suas realizações juntamente com suas habilidades e, sempre que possível, incluir resultados mensuráveis para apoiá-las. Por exemplo, se o pensamento analítico é uma de suas habilidades, mencione maneiras específicas pelas quais você usou essa habilidade na prática.

    Por fim, certifique-se de adicionar informações precisas ao título. A maioria dos recrutadores usará palavras-chave como cargos para encontrar candidatos para suas funções. No entanto, muitos candidatos a emprego colocam 'em busca oportunidades' em seus títulos, o que faz com que ele não apareça como resultados de buscas específicas, assim, sendo menos visto por recrutadores.

    Os recrutadores não procurarão termos tão amplos; portanto, usar essa técnica pode realmente diminuir suas chances de ser encontrado. Em vez disso, sempre inclua seu cargo atual.


    Etapa 5: Personalize seu URL

    O padrão que acompanha sua conta do LinkedIn consiste em seu nome e uma sequência de números e letras. Este URL é bastante complicado e difícil de compartilhar com as pessoas.

    Ter um URL personalizado facilita muito a pesquisa de recrutadores e empregadores. Você pode fazer isso na página Configurações de perfil público do LinkedIn. A partir daqui, você pode criar um URL personalizado que inclua apenas o seu nome, por exemplo, linkedin.com/in/john-smith.

    Seu URL personalizado será mais fácil de lembrar e ficará muito mais limpo quando impresso em seu currículo.


    Etapa 6: Escreva um sumário de suas experiências

    A parte para o sumário aparece logo abaixo da foto, nome e título do seu perfil. Escrever um resumo é uma ótima maneira de mostrar suas habilidades e indicar por que elas são importantes. Esta é sua chance de realmente se promover, portanto, verifique se o mesmo está bem escrito e atraente.

    Você tem 2.000 caracteres para usar no resumo do seu perfil. Não tenha medo de incluir o maior número possível de palavras-chave específicas do setor. Apenas certifique-se de que não se parece com um spam, genérico! Isso ajudará você a aparecer primeiro nas pesquisas de recrutadores no LinkedIn.

    Recomendamos analisar as descrições dos cargos nos quais você está interessado para ver quais palavras-chave aparecem. Em seguida, você pode usar essas palavras-chave e frases para destacar suas habilidades técnicas e também atrair recrutadores e gerentes. Você pode apresentar essas informações em tópicos, como no seu resumo do currículo.


    Etapa 7: Conectar-se com outros profissionais

    Além de ser um perfil profissional, o LinkedIn é muito útil para manter contato com seus amigos e colegas de equipe. Quanto maior a sua rede de conexões, maior a probabilidade de você ser descoberto por empregadores e recrutadores. Isso é especialmente verdadeiro se você compartilhar conteúdo relevante em sua página (veremos isso em um momento).

    O aumento de suas conexões amplia sua rede e ajuda você a se estabelecer como um especialista em sua área. Também oferece mais exposição e ajuda a validar sua posição e status em seu campo de especialização.


    Etapa 8: Compartilhar informações

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    O compartilhamento de informações relevantes, como blogs e estudos, na sua página do LinkedIn agrega valor ao seu perfil. Mostra aos potenciais empregadores como você se envolve profissionalmente.

    Se você publicar bons conteúdos no LinkedIn, ele poderá destacá-lo como referência sobre esse tópico. A publicação regular ajudará você a criar confiança e visibilidade entre suas conexões. Também ajuda você a ser visto como um especialista no tópico sobre o qual está postando.


    Etapa 9: Disponibilizar seu currículo

    Você pode disponibilizar seu currículo no LinkedIn. Isso oferece outra oportunidade de compartilhar informações importantes sobre sua carreira com recrutadores e headhunters.


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    This post was written by: Paula Clarkson, Global Recruiter at Airswift, and Laiz Silva, Strategic Delivery Consultant